2024年內(nèi)蒙古阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)專項教師招聘24名公告

2024-12-30 16:56:19 [您的教師考試網(wǎng)]

為進一步加強阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、烏蘭布和生態(tài)沙產(chǎn)業(yè)示范區(qū)教師隊伍建設，補充教育領域緊缺專業(yè)教師，現(xiàn)決定開展阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年度專項招聘教師工作，具體事宜公告如下。

一、招聘計劃

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，本次面向社會公開招聘教師24人。具體崗位、人數(shù)及條件以發(fā)布的《阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年度專項招聘教師崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》)為準。

二、應聘人員條件

(一)應聘人員應當具備以下資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守《中華人民共和國憲法》和法律，政治堅定，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，執(zhí)行黨的路線、方針、政策;鑄牢中華民族共同體意識，維護民族團結。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.熱愛黨的教育事業(yè)，有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心，有強烈的事業(yè)心和責任感。

7.能夠自覺遵守《中華人民共和國教師法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則》，遵紀守法，品行端正，在�；蚬ぷ�(待業(yè))期間表現(xiàn)良好，未受過任何刑事處罰。

8.具有大學�？萍耙陨衔幕潭龋唧w以《招聘崗位表》為準。

9.年齡為18周歲以上，40周歲以下，即1984年1月6日(不含)至2007年1月6日(含)期間出生的;對于具有相應學科中小學教師序列中級以上專業(yè)技術職稱應聘人員年齡統(tǒng)一放寬至45周歲，即1979年1月6日(不含)之后出生;招聘崗位對年齡有特殊要求的，以《招聘崗位表》中要求的年齡為準。

10.戶籍或生源由用人單位根據(jù)相關政策規(guī)定在招聘崗位表中明確。在阿拉善盟服務期滿且考核合格的“服務基層項目人員”不受戶籍或生源限制。戶籍取得時間截止本公告發(fā)布日(不含)前。

11.具備應聘崗位所要求的其他資格條件詳見《招聘崗位表》。

12.適應崗位要求的身體條件。

(二)其他條件

具有從事教育教學工作的良好素養(yǎng)，具有相應學科教師資格證書;應聘語文教師需具有二級甲等及以上普通話等級證書，應聘其他學科教師需具有二級乙等及以上普通話等級證書。如《招聘崗位表》無特別說明的，應聘人員學歷學位及崗位要求的其他條件取得時間截止報名日(不含)前。

除以上招聘要求，崗位須具備的其他條件，具體詳見《招聘崗位表》中有關規(guī)定。

(三)有下列情形之一的，不得應聘

1.在讀的普通高等學校全日制�？粕�、本科生、研究生。

2.在阿拉善盟范圍內(nèi)已經(jīng)與用人單位簽訂服務期協(xié)議且服務期限未滿的在職公務員、參公單位工作人員、事業(yè)單位工作人員;試用期內(nèi)的公務員、參公單位工作人員和事業(yè)單位工作人員;服務期內(nèi)的“特崗教師”;已和阿拉善盟各地(學校)簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議的“自治區(qū)公費師范生”;已和阿拉善盟各地(學校)簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議列入“優(yōu)師計劃”培養(yǎng)的高校畢業(yè)生。

3.在各級公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期的人員。

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.曾有違反師德師風行為的人員。

7.應聘后即構成回避關系崗位的人員。

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)絡報名、資格初審與繳費、打印準考證、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名采取網(wǎng)絡報名方式進行。

報名及資格審查網(wǎng)站為阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)(http://rsj.als.gov.cn/col/col5778/index.html)。

報名時間為2025年1月6日9:00至1月8日17:00，資格初審時間為2025年1月6日9:00至1月8日20:00，繳費時間：2025年1月6日9:00至1月8日24:00。

報名繳費結束后，繳費人數(shù)達不到招聘計劃人數(shù)或無人報考的崗位，將核減計劃聘用人數(shù)或取消招聘崗位。被取消開考崗位的應聘人員，可在2025年1月9日15:00至17:00改報其他崗位或放棄報名。招聘單位對改報崗位的應聘人員進行資格審查，因改報不符合條件或放棄報名的應聘人員予以退費。

2.每位應聘人員只能應聘一個崗位。應聘人員要認真閱讀《公告》和《招聘崗位表》中的有關應聘要求和資格條件，對照個人情況，選擇符合自身條件的崗位進行報考。

3.報名時，應聘人員應當仔細閱讀《誠信承諾書》，點擊“閱讀完畢，同意”視為應聘人員已簽署《誠信承諾書》，否則不予報名。應聘人員須按要求注冊登錄后在報名網(wǎng)站上填寫《報名登記表》相關信息，并上傳本人近期正面免冠2寸藍底數(shù)碼彩照(jpg格式，大小為20KB以下，照片上不得出現(xiàn)姓名、身份證號等個人信息)。

4.應聘人員在填寫個人簡歷時，須完整準確填寫本人就讀大學�？�(本科)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

學習經(jīng)歷：須填寫學習(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位(包括二學位及專業(yè))。

工作經(jīng)歷：須填寫工作起止年月、工作單位、所從事工作。應聘崗位要求工作經(jīng)歷年限的，須上傳本人工作單位證明(證明要以函頭文件形式出具，應有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容，并經(jīng)工作單位及主管部門審核后簽字、蓋章)。應聘人員屬于機關、事業(yè)單位或國有企業(yè)正式工作人員的，須上傳單位和上級主管部門同意報考和不處于試用期、最低服務期限內(nèi)證明的掃描件。

5.《招聘崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等設置。

應聘人員在報名時應如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。取得二學位專業(yè)的，同時要如實填寫相應學位證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專業(yè)、新興學科、國外教育學科等，應聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

6.在注冊報名賬戶和填寫報名信息時，應聘人員要注意信息準確。在認真核對所填每一項信息均準確無誤后點擊保存提交，提交后應再次核對信息，發(fā)現(xiàn)錯誤的要及時修改(應聘人員姓名和身份證號注冊后不可修改，其他信息在資格審查通過前可以修改并重新保存提交，資格初審通過后不可修改)。應聘人員在注冊報名時提供的個人聯(lián)系電話在整個招聘期間(從報名至完成聘用)務必保持暢通，以便各環(huán)節(jié)必要時的聯(lián)系溝通，因聯(lián)系電話無法接通或所留號碼錯誤而影響本人招聘的，責任自負。

7.報名用二代身份證(或護照)要與參加考試時所用證件一致。

8.應聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，惡意注冊報名信息擾亂報名秩序的，查實后取消其報名、考試、聘用資格，并記入本人誠信檔案。

9.報名期間，各崗位報名人數(shù)可隨時從報名網(wǎng)站查詢，供應聘人員參考(提示：請應聘人員選擇好崗位后盡早報名，因報名后期過度集中造成網(wǎng)絡擁堵、影響報名的，后果自負)。

(二)資格初審及繳費

1.資格初審工作在報名網(wǎng)站進行，由阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(烏斯太鎮(zhèn))社會事務辦公室負責組織實施。

2.《招聘崗位表》中涉及的有關學歷、學科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋(咨詢電話見《招聘崗位表》)，咨詢時間為報名期間的上午9:00至12:00，下午15:00至18:00。

3.應聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢初審結果。通過資格初審的，不能再改報其他崗位。報名通過人員，需要繳納考務費70元，完成繳費即確認報名成功。需要在繳費后自行在報名網(wǎng)站下載并打印《報名登記表》一式兩份，以備資格復審。

(三)打印準考證

報考成功的人員，請于2025年1月10日至2025年1月12日登錄報名網(wǎng)站打印準考證。

(四)筆試

1.開考比例為2:1(繳費人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比)。筆試結束后，筆試成績和最低合格分數(shù)線通過阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)公布。

2.筆試時間另行通知，地點設在阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，具體地址詳見準考證。應聘人員憑準考證、有效期內(nèi)的身份證(臨時身份證、護照、社�？�)參加考試。

3.筆試采用閉卷形式進行，考一科，主要測試考生所具備的綜合素質(zhì)和教師應具備的專業(yè)素質(zhì)，分值滿分為100分，時間為150分鐘。筆試必須使用國家通用語言文字答卷，同一試卷只能使用一種文字答卷，對同一試卷出現(xiàn)兩種及以上文字的或不按規(guī)定語言、文字答題的按零分處理。

4.筆試測試科目為《教師職業(yè)能力測試》。

5.筆試成績保留小數(shù)點后2位。對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在筆試成績后加1.25分。

請應聘人員認真填寫報名登記表，因個人錯填或漏填信息的，不再進行加分。

(五)資格復審

1.進入資格復審范圍人員的確定。從筆試成績(含民族加分)達到最低合格分數(shù)線上的應聘人員中，按照每個崗位應聘人員筆試成績(含民族加分)由高到低的順序和2：1的比例確定進入資格復審范圍的人員。同一崗位進入資格復審范圍的人選最后一名筆試成績(含民族加分)出現(xiàn)并列的，全部進入資格復審范圍，筆試成績(含民族加分)最低合格分數(shù)線上人數(shù)不足2：1的，以實際人數(shù)確定進入資格復審人員范圍。資格復審后，進入面試范圍人選出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照筆試成績(含民族加分)由高到低依次等額遞補。資格復審及遞補后達不到2：1比例的，以實際人數(shù)確定進入面試范圍人選。應聘人員筆試成績(含民族加分)均未達到最低合格分數(shù)線以上的崗位，取消崗位，并在阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)予以公布。

2.資格復審工作由阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(烏斯太鎮(zhèn))社會事務辦公室負責組織實施。資格復審時間、地點等在報名網(wǎng)站另行公告。

3.進入資格復審范圍的應聘人員，須自行在報名網(wǎng)站下載打印《資格復審及面試通知書》和《報名登記表》，按照規(guī)定時間、地點和有關要求參加資格復審。

4.參加資格復審時，應聘人員須提供如下材料：

(1)《資格復審及面試通知書》(一式二份，每份打印在一張紙上)。

(2)《報名登記表》(一式二份，每份打印在一張紙上)。

(3)身份證原件及復印件(一式二份，每份打印在一張紙上)。

(4)應聘限制戶籍(或生源地)崗位的，須提供戶口簿原件及戶口簿首頁、戶主頁和本人頁復印件或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件;戶口保留在區(qū)外的高校畢業(yè)生(含2024年應屆畢業(yè)生)，還需提供本人原盟市戶籍注銷頁及復印件或原盟市戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件和加蓋檔案管理專用章的高考報名登記表復印件。

(5)畢業(yè)證書和學位證書原件、復印件。

(6)崗位所要求的相應教師資格證書原件、復印件。

(7)崗位所要求的普通話等級證書原件、復印件。

(8)招聘崗位要求具有5年蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)學�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷的，應聘人員須提供本人工作(服務)單位的證明(證明中應有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯(lián)系電話等)或工作合同原件及復印件。

(9)招聘崗位要求具有相應中級專業(yè)技術職稱的應聘人員需提供證書原件及復印件。

(10)小學教育專業(yè)畢業(yè)證上不能體現(xiàn)具體學科方向的，須提供所在院系出具的相關證明，以及大學期間全部成績單(體現(xiàn)所修的專業(yè)課程和績點學分)。

(11)崗位需要的其他資格證書原件、復印件。

5.對應聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位招聘的全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消聘用資格。

6.未在規(guī)定時間內(nèi)提交資格復審材料的，視同放棄。

(六)面試

1.資格審查合格人員進入面試環(huán)節(jié)。

2.面試由阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(烏斯太鎮(zhèn))社會事務辦公室委托有資質(zhì)的第三方機構具體負責組織實施。

3.面試具體時間、地點、方式等內(nèi)容，請應聘人員隨時關注阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)(http://rsj.als.gov.cn/col/col5778/index.html)。資格復審合格的人員持蓋有資格復審合格章的《資格復審及面試通知書》及身份證(臨時身份證)、護照、社�？ǖ扔行ёC件，按指定時間和地點參加面試。

4.面試形式為講課(時間為15分鐘)，采用國家通用語言作答。

5.面試滿分100分，合格分數(shù)線為80分,未達到合格分數(shù)線的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。面試成績保留小數(shù)點后兩位。

(七)總成績的計算

考試總成績=筆試成績(民族加分以后)×40%+面試成績×60%。應聘人員面試成績和考試總成績(保留小數(shù)點后兩位)在阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)(http://rsj.als.gov.cn/col/col5778/index.html)進行公布。

(八)體檢和考察

按照每個崗位考試總成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人員。同一崗位末位考生考試總成績出現(xiàn)并列的，按照面試成績高低排序;面試成績出現(xiàn)并列的，按照筆試成績(含民族加分)高低排序。

1.體檢

體檢在指定的醫(yī)療機構進行，由高新區(qū)社會事務辦公室及用人單位共同組織實施，體檢項目和標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自行承擔。體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

2.考察

考察工作由招聘單位組織實施�？疾鞂ο鬄轶w檢合格的擬聘用人員�？疾靸�(nèi)容主要包括應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結論，報主管部門核定無誤后，按管理權限分別報同級組織部門、人社部門備案。

(九)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在阿拉善盟人力資源和社會保障局人事考試專欄網(wǎng)、阿拉善盟教育體局網(wǎng)站、內(nèi)蒙古阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站、阿拉善高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(烏斯太鎮(zhèn))社會事務辦公室微信公眾號等進行公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

(十)聘用

1.公示結束后，招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同前，要按照干部管理權限辦理備案手續(xù)。

所有聘用人員均需簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。合同期限一般不低于5年，服務期內(nèi)不得調(diào)整崗位(校際間教師輪崗交流除外)，具體按照《事業(yè)單位人事管理條例》等有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位公開招聘人員實行試用期制度，新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用。

2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘。以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準)，或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關下發(fā)錄用備案或批準文件為準)，以及被全日制高校(以報到注冊為準)錄取的，取消其本次聘用資格;

(2)試用期間或期滿考核不合格的;

(3)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

四、其他要求

1.本次招聘各環(huán)節(jié)因個人原因放棄或不合格等造成崗位空缺的，每個崗位每個環(huán)節(jié)只遞補一次。盟行署專題會議研究決定聘用事宜后，放棄或被取消聘用導致崗位空缺的，不再遞補。

2.應聘人員要慎重選擇應聘崗位，除筆試、資格復審外，其他環(huán)節(jié)放棄的將被記錄在案。

3.應聘人員要認真閱讀本《公告》和《招聘崗位表》中的有關應聘要求和資格條件，對照個人情況選擇符合條件的崗位進行應聘。提醒應聘人員本著對個人負責的態(tài)度，認真選擇崗位和填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由應聘人員本人承擔。

4.本次招聘中如有涉嫌違紀違規(guī)行為的認定與處理，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號命令)追究責任。

5.本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班等，均與本次公開招聘無關。

6.招聘組織單位在招聘資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)擬取消應聘人員考試、聘用資格的，要依據(jù)有關規(guī)定及時告知應聘人員被取消資格的相關事實、理由和依據(jù)，并告知應聘人員依法享有的陳述和申辯權利。

五、咨詢電話

政策咨詢：15548314977、15548316900

技術支持：0471-3690362