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2022山東濰坊青州市教師招聘387名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-06-08 11:44 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)面試

面試參加人員為現(xiàn)場資格審查合格人員。面試時間、地點及其他具體事宜在青州市人民政府網(wǎng)站部門信息公開目錄教育和體育局版塊(http://www.qingzhou.gov.cn/xxgk/SJYJ/)發(fā)布。

1.面試采用百分制計分。面試采用講課的形式,邀請外地評委現(xiàn)場打分。講課內容為現(xiàn)行中小學、中等職業(yè)學校和幼兒園教材中各學科一節(jié)課內容。講課根據(jù)各學科人數(shù),分組進行,抽簽決定講課順序。備課30分鐘,講課10分鐘。

面試成績由考官當場評判,去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。面試合格分數(shù)線為60分。達不到合格分數(shù)線的,不能進入考察體檢范圍。

2.面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,筆試成績相同的按照專業(yè)課成績由高分到低分確定人選。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù),確定該崗位面試的最低分數(shù)線,對面試成績未達到最低分數(shù)線的考生,不予進入考察和體檢。

(五)考察體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入考察體檢人選,達不到1:1比例的,按實有人數(shù)確定??疾祗w檢人選在青州市人民政府網(wǎng)站部門信息公開目錄教育和體育局版塊(http://www.qingzhou.gov.cn/xxgk/SJYJ/)予以公布。

1.考察

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次審核。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,進行認真調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。按照最高人民檢察院、教育部、公安部《關于印發(fā)〈關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見〉的通知》(高檢發(fā)〔2020〕14號)要求,對應聘人員的性侵違法犯罪信息進行查詢,按規(guī)定列入考察前置審核。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的,視為自動放棄。

2.體檢

體檢由青州市教育和體育局統(tǒng)一組織。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關人員責任。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格人員(含違規(guī)異地高考人員)造成的空缺,按同一崗位應聘人員總成績由高到低依次等額遞補。

考察、體檢具體時間等相關事宜另行公告。

(六)選崗

考察體檢合格人員按照崗位招聘計劃和考試總成績從高到低依次自主選擇崗位。

(七)公示及聘用

根據(jù)考試、考察、體檢、選崗等情況,確定擬聘用人員名單,在青州市人民政府網(wǎng)政務公開欄目教育和體育局版塊進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單一經(jīng)公示,不再遞補。

公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員,必須在規(guī)定的時間內到選取的工作單位報到,并辦理相關手續(xù),逾期不報到者,取消聘用資格。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

新聘用人員實行試用期和服務期制度,試用期滿合格的正式聘用;不合格的解除聘用合同。新聘用人員設立最低服務年限,最低服務年限為五年(含試用期)。

四、其他

(一)根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關規(guī)定,凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規(guī)追究責任。在公開招聘組織實施過程中,將按照疫情防控形勢和研判意見,必要時將對有關工作安排進行適當調整,請應聘人員理解、支持和配合。

(二)本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件,按規(guī)定時間參加報名、考試、體檢、考察、選崗等環(huán)節(jié);公開招聘期間,相關信息、通知均在“青州市人民政府網(wǎng)站部門信息公開目錄教育和體育局版塊(http://www.qingzhou.gov.cn/xxgk/SJYJ/)”發(fā)布,請及時關注最新信息并保持通訊暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。對違反公開招聘考試紀律的應聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關規(guī)定處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

本公告未盡事宜由青州市教育和體育局負責解釋。

咨詢電話:0536-3235859(請在工作時間內撥打)。

點擊下載>>>

1、2022年青州市公開招聘教師崗位計劃表
2、考生健康管理信息承諾書

青州市教育和體育局

2022年5月17日

原文標題:2022年青州市公開招聘教師簡章

文章來源:http://www.qingzhou.gov.cn/xwzx/gsgg/202205/t20220517_755188.html

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責任編輯:欣欣

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