2023內蒙古包頭九原區(qū)教育系統引進高層次緊缺急需人才教師90名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2022-11-30 16:53 內蒙古教師招聘 [您的教師考試網]

(四)面試測評

面試評委由九原區(qū)教育系統人才引進工作領導小組選派學科專業(yè)人員5至7人組成。重點考察應聘者儀表儀態(tài)、條理思路、口頭表達能力、專業(yè)特長、教學能力和專業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ取Ｃ嬖嚱Y果在面試結束后通知本人并公開發(fā)布。面試測評結束后按照引進計劃數1:1的比例確定擬引進人員，并進入考察體檢環(huán)節(jié)。對于面試測評人員實際到場未達到1:3比例的崗位，可劃定成績合格線。

(五)考察體檢

由九原區(qū)教育系統人才引進工作領導小組組織對擬引進人員進行考察。主要考察入圍人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。一般采取審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式進行，全面、準確、客觀地評價被考察對象的綜合素質及是否符合工作崗位所要求的基本能力，同時對資格條件進行復查。對考察不合格的或自動放棄的考生取消其聘用資格。考察工作結束后按照等額確定擬引進人才并組織體檢。體檢項目和標準參照公務員錄用有關規(guī)定進行。應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的，取消其聘用資格并按照面試測評總成績由高到低的順序依次遞補，遞補只進行一次。

(六)公示聘用

對擬引進人員在九原區(qū)政府網站上進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理人事編制手續(xù)。

(七)取消聘用資格

擬聘或聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格，所空缺的崗位不再進行遞補。

1.2023年應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證及教師資格證等應聘崗位所需其他相關證書的。

2.辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機關事業(yè)單位新錄(聘)用的以及錄取為全日制學生的。

3.試用期間或期滿考核不合格的。

4.在招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

四、紀律監(jiān)督

(一)人才引進工作實行全程監(jiān)督制度。人才引進工作期間，由紀檢部門負責全程監(jiān)督。招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部〔2017〕第35號令)執(zhí)行。

(二)落實責任追究制度。按照“誰用人、誰審查、誰負責”的要求，招聘單位要對報考人員報名資格初審和面試資格復審工作高度負責，對因資格審查不嚴而發(fā)生的問題，一經發(fā)現要嚴肅追責問責。

(三)實行回避制度

1.崗位回避。應聘人員凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親等關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得應聘從事該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位。

2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與本人有上述親屬關系或其他可能影響公正履行招聘職責的，應當回避。

五、人才引進待遇

(一)引進人才按國家事業(yè)單位有關規(guī)定享受在編正式教師待遇。第一年為見習期，執(zhí)行見習期工資(碩士研究生及以上學歷學位按照國家相關規(guī)定執(zhí)行)，見習期滿依據考核結果辦理轉正定級手續(xù)。

(二)本科、碩士學歷學位均在教育部直屬6所師范大學取得的碩士研究生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予15萬元安家補貼。

(三)教育部直屬6所師范大學的公費師范生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予15萬元安家補貼。

(四)本科、碩士學歷學位均在國家“雙一流”建設高校取得的碩士研究生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予15萬元安家補貼。

(五)本科畢業(yè)于其他師范類院校，碩士學歷學位均在教育部直屬6所師范大學取得的碩士研究生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予10萬元安家補貼。

(六)教育部直屬6所師范大學的本科師范生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予10萬元安家補貼。

(七)本科畢業(yè)于其他院校，碩士學歷學位均在國家“雙一流”建設高校取得的碩士研究生，語文、數學、英語、思想政治、物理、地理、生物、歷史、化學學科教師每人給予10萬元安家補貼。