2023年山西運城新絳縣中小學引進教師30名公告

http://shanxi.hteacher.net 2023-08-23 11:37 山西教師招聘 [您的教師考試網]

(五)公示

根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選并報縣引進高素質青年人才工作領導小組審定后在新絳縣人民政府門戶網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘(試)用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用，所空出的招聘計劃，不再遞補;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(六)聘用

1.公示無異議的擬聘用人員，填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，人社部門核發(fā)《新絳縣公開招聘(錄用)工作人員試用期介紹信》。用人單位持《試用期介紹信》到有關單位辦理人事、編制等相關手續(xù)。

2.擬聘用人員在用人單位實行試用期制度，試用期滿，考核不合格者不予聘用。

3.聘用人員一經聘用(以試用期介紹信為準)，在招聘單位服務年限不得低于5年(含試用期)。

4.聘用的碩士研究生和博士研究生符合《新絳縣引進優(yōu)秀人才推進人才強縣戰(zhàn)略暫行辦法》“高素質青年人才”條件的，可享受相應的政策待遇。

五、招聘紀律

1.本次引進人才工作在新絳縣引進高素質青年人才工作領導小組領導下組織進行。領導小組辦公室牽頭組織實施，并具體負責組織報名、資格審查和考試考務工作;組織、人社、紀委、教育、編辦、財政、衛(wèi)體、公安等部門，按各自職責參與并做好招聘相關工作。

2.引進工作要嚴格按規(guī)定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監(jiān)督，嚴禁有關單位和組織參與者以任何形式謀取私利，搞不正之風。對違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》的，一經查實，對負有領導責任和直接責任的人員按照規(guī)定予以嚴肅處理。

3.引進工作應當嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。從事引進人才的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的或者其他可能影響引進人才公正的，應當實行回避。

4.應聘人員要嚴格遵守相關紀律，如實提交有關證件和材料，對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，對弄虛作假、違規(guī)作弊一經查實的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。

六、注意事項

1.整個人才引進過程中的具體事宜均在新絳縣人民政府門戶網站進行通知和公告，請應聘者隨時關注，否則責任自負;

2.應聘人員提供的電話等聯(lián)系方式應確保暢通，否則責任自負;

3.本《實施方案》由新絳縣引進高素質青年人才工作領導小組辦公室負責解釋，自公布之日起實施。未盡事宜，由領導小組研究決定。

4.咨詢電話：新絳縣人社局 0359—7532670

監(jiān)督電話：新絳縣紀委監(jiān)委第三派出紀檢監(jiān)察組 18636373085

咨詢、監(jiān)督電話開通時間:工作日的工作時間

5.本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。

點擊下載>>>